1，有2年以上儿童摄影管理经验或相关工作经验
2，负责店内的运营管理，要求责任心强，有高度的敬业精神和团队协作能力，具良好的执行能力和沟通能力，有较强的规划、领导能力
3，有较强的市场开拓能力
4，***的团队组织能力，及突发事件应变处理能力