店长：
负责带业绩，团队管理、销售及推广；管理店所有流程，
人员培训，,前期接单比较强，有接单能力。
每月公司制定市场营销计划，完成销售业绩。
4、维护客户关系以及落实客户维护计划。
5、有较强的沟通能力及亲和力。
6、 有韧性，能持之以恒的做事情,不会半途而废。
7、有较强的团队凝聚力，和公司荣誉感。
8、工作业绩突出，为人正直善良者，公司将为其提交股东。