岗位职责：
1、负责完成公司下达的营业任务及相应的管理工作。
2、全面对店务业绩负责，定期对员工任务技巧进行培训。
3、负责店内所有工作的流程顺畅，并对流程进行监督和改良。
4、所有店内的财产管理及财产负责归属。
5、负责店内员工的业绩规划、流程规划、产品规划及员工服务意识的提升。
6、及时掌握员工的工作思想态度、统一员工思想观念。
7、各项店务工作呈报、合理化建议权。
任职要求：
1、高中及以上学历,专业不限；
2、五年以上行业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
4、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行。