岗位职责：1、负责带领本部门达成全年店面的销售目标。
2、负责店面、各部门人员的管理工作。
3、负责各部门人员的培训工作。
4、负责公司制度的执行、监督、落实。
5、保证服务与品质。参加公司组织的会议和培训，参与公司组织的各项活动，并提出合理化建议。
任职要求：1、有3年以上销售工作经验，3年以上销售管理工作经验。
2、良好的职业操守，保守公司商业秘密。
3、服务意识强，有良好的团队合作精神。
4、有高度的责任感和敬业精神。
5、有一定的分析能力和预见性。
6、领导能力、管理能力、团队凝聚力、计划能力、决策能力、处理突发事件的能力、指导能力、信息收集能力、创新能力。
7、较强的控场能力。
缴纳五险。
联系人：王女士，电话：15589507625