1、接受农业以及营销方面的相关培训；
2、通过各种渠道搜索目标客户资料；
3、电话和客户沟通，筛选精准客户；
4、邀约客户参加相关的论坛活动；
5、将客户发展为联盟会员，签单以及后期的维护。

1、网络招聘渠道的选择和新的网络招聘渠道的拓展；
2、网络招聘的日常维护，刷新、不定期更换照片广告等;
3、筛选简历，电话邀约求职者面试；
4、求职者的初试及面试结果的跟进等；
5、负责公司部分行政事务。