大专

工作时间：2018年1月～2018年5月
工作单位：武汉花间集古装摄

工作时间：2013年10月～2017年12月
工作单位：合欢投资管理有限公司
工作职称：副总
工作内容：
以自有资产进行项目投资，投资管理，投资咨询。主要负责摄影企业管理策划，业绩部门营业额提升，影楼及工作室的运营、影楼及影楼相关产业配套服务。

2013年~2016年成功案例6家摄影：
（长沙非凡丽致婚纱摄影，广西天长地久婚纱摄影，广州天长地久婚纱摄影，广州爱情树婚纱摄影，南京金夫人婚纱摄影，合肥维多利亚婚纱摄影）

6家摄影成功案例简介：
通过本人对门店各部门配套服务植入，业绩部门的搭建及整个专业部门的培训和工作完善指导，门店运营战略策划，业绩部门严格把控，得出以下数据。
①2013年10月～12月，长沙非凡丽致婚纱摄影，前期业绩每月提升50%
②2013年1月，广西天长地久婚纱摄影，店内策划运营活动10天，实收金额50万。
③2014年～2015年，广州天长地久婚纱摄影植入4人增加后期业务版块，首次运营增添店内业绩14万，后期业绩每月递增50%，第四月进入稳固期。
④2014年～2015年，广州爱情树婚纱摄影，植入全店各部门人员8名，**个月全店业绩提升30万，后续每月业绩均提升10%。
⑤2016年6月，南京金夫人婚纱摄影，门店总业绩提升60万。
⑥2016年8月～11月，合肥维多利亚婚纱摄影，植入3人，递增后期业绩60万。

2017年成功案例9家摄影：
(亚太国际婚纱摄影大理店，亚太国际婚纱摄影玉溪店，亚太国际婚纱摄影普洱店，亚太国际婚纱摄影西双版纳店，色色婚纱摄影佛山店，色色婚纱摄影江门店，色色婚纱摄影中山店，合肥樊秀摄影，南京金夫人婚纱摄影。)

9家摄影成功案例简介：
①2017年4月份，亚太4家门店通过本人对专业部门培训及管理，后期业绩提升20万➕，5月份亚太大理店后期业绩提升30万，5月份亚太玉溪店后期业绩提升30万。
②2017年6月份，色色佛山店后期业绩提升10万，7月份色色中山店后期业绩提升5万，8月份色色江门店后期业绩提升5万。
③2017年9月份，合肥樊秀摄影后期业绩提升7万。
④2017年10月份，南京金夫人婚纱摄影后期业绩提升10万。11月份，南京金夫人婚纱摄影后期业绩提升12万。


工作时间：2013年6月～2013年9月
工作单位：丰源数据化分析公司
工作职级：执行协理
工作内容：主要负责摄影企业管理策划，业绩部门营业额提升，影楼及工作室整体的运营。

成功案例2家摄影：
（盘子女人坊上海店，纽约纽约绍兴店）

2家摄影成功案例简介：
①13年6月，新增盘子女人坊上海店的外展业务，每天单量10单起。门店内订单单量及均价都有所提升。
②13年8月～10月，纽约纽约绍兴店，三个月门店业绩提升50万。



工作时间：2012年8月～2013年6月
工作单位：北京冰点婚纱摄影
工作职级：担任店长
工作内容：负责搭建网络，门市运作各部门衔接，从单店每月10万业绩做到55万。每月业绩比例递增20%。

工作时间：2010年～2012年。
工作单位：北京施华洛婚纱精品概念馆。
工作职级：门市部副经理。
工作内容：负责带新人，提供小组业绩。提升外场单量和业务营收，组内门市专业知识培训，完成公司业绩，单量指标给出组内编排指导工作，工作节奏把控等。

团队幸福指数非常好，面试成功可带团队植入体系。