岗位要求：
1.28-48岁之间，本科以上学历；
2.有5年以上相关商业摄影工作经验，2年以上20+人团队管理经验，掌握摄影订单流程与管理业务知识、组织运作常识，有影楼、管理等工作经验者优先；热爱儿童摄影事业；
3..有较强的服务意识、沟通协作能力和管理能力，责任心强，能吃苦耐劳，有团队合作能力，有创新精神，能够承受较强的工作压力；
4.有强烈的目标管理意识；
5.服务过C端顾客。

岗位职责：
1.安排影棚基地日常工作，负责影棚的拍摄调度工作，确保摄影流程畅通；
2.监督摄控邀约，保证每天的拍摄量；
3.具有顾客至上、服务热情、忠于职守、以身作则的素质，带领和严格要求本部门人员服务好每一位顾客，保证服务零投诉；
4.负责班前检查和班间服务督导，检查督导员工的个人形象、待客礼貌、环境卫生、服装道具干净整洁、设备器材状态良好；
5.控制摄影品质，保证作品质量，定期推出新作品；
6.协调员工与部门、部门与部门之间的关系，沟通解决流程环节上的问题；
7.负责设计各类消耗品管理表格，落实卫生消毒清洁、领用、消耗等的登记管理工作；
8.负责监督摄影部设备和器材的管理，包括使用、维修和保养；
9.建立竞争机制，树立团队竞争意识，激励员工工作积极性，提高工作效率；
10.定期召开会议，复盘总结工作过程中的问题，并做好会议记录；
11.负责部门员工的考勤、工作安排及考核工作；
12.完成上级交代的其他工作。