岗位职责
1.根据公司战略规划和经营管理目标要求，负责市场开拓及团队管理工作，组织开展市场渠道的开发； 2.组织制定、分解经营目标，并监督各直营门店目标的执行； 3.通过各种网络途径进行品牌推广、公司宣传、组织活动，增加客户黏度和向心力以及规划公司信息化平台的搭建，确保公司年度经营目标的实现 4.对所负责门店进行有效管理，包括业务、人事及日常行为规范、奖惩、晋升工作。 5.根据总经理指示制定团队经营方向及管理目标，包括制定一系列规章制度及服务操作章程，规定各店长及主管的职责并监督贯彻实施。 6.对企业保持高度的敏感性、置顶市场拓展、计划；详细阅读和分析每月报表，检查营业进度和敬业计划的完成情况并采取对策。保证门店的业绩任务顺利完成。 7.定期巡视各店工作情况，负责门店各部门的协调检查、问题的处理、照片产品质量的监督，并将结果传达至有关部门。重要事务及时上报总经理 8.培养人才、知道训导工作、提高公司人才生产质量及素养，定期进行相关的培训
岗位要求
1.大专及以上学历，年龄在30到40岁之间，性别不限 2.市场营销、工商管理、企业管理等专业 3.3年以上管理工作经验，3年及以上行业大型知名影楼的区域经理或副经理工作经验 4.具备品牌知识、营销知识、消费者心理等知识 5.要求积极、诚信、敢于管理，具备服务意识、计划、组织、协调能力、沟通能力、语言、文字表达能力、分析判断能力、决策能力等