工作职责
1) 按公司要求完成客户照片的设计工作，满足客户需求 ；
2) 培训设计人员的专业知识，整体提高部门的技术水平；
3) 日常检视并定期检查设计人员的设计稿，提出改进点并督促其改进
4) 及时登记并公布制作员的业绩，确保合理、正确
5) 及时跟进制作员的工作情绪，及时疏导，确保营造一个积极开心的工作环境
6) 协同人力资源组进行部门人员招聘、培养、调配，满足人力需求；同时享有部门人事任用去留建议权
7) 制定并完善数码部的各种规章制度，做好纪律监督和考勤管理；提升员工的工作严谨度和积极性
8) 协同相关部门制订相关政策和制度，使数码部与其它部门工作衔接顺畅
9) 随时保持与相关部门负责人及员工联系，做好部门协调工作，及时解决存在的问题
10) 每周召开部门内部会议（部署下周看样工作计划及目标，总结业绩完成情况）。参与每周主管会议、看样部全体员工会议和每月例会

两年以上数码/设计部工作经验，一年以上主管工作经验。熟练操作Photoshop设计软件，具有良好的色彩美感和审美意识，并能够带领团队完成公司的各项任务，有影楼数码部主管经验者优先 。